第一章 总 则
第一条为适应学校发展，更好履行财务部门职责的需要，进一步加强财务处职工队伍建设，改善职工队伍的学历和知识结构，提高财务处的工作效率及服务质量，参照《西南林业大学教职工学习培训管理办法（暂行）》西南林人[2015]2号文，并结合我处实际情况，特制订本规定。
第二条坚持从实际出发，学用一致的原则，鼓励符合条件的职工参加学习。
第三条本规定主要涉及职工学历、学位教育的学习培训。
第四条本规定适用于财务处特岗及编外职工，编内职工按学校规定执行。
第二章 具体规定
第五条报考条件
（一）根据就近原则，优先选择报考本校以及昆明地区院校攻读学位；
（二）进校工作满3年且3个年度考核均为合格者及以上者；或进校工作满两年，且其中一年年度考核为优秀者，可以报考；
第六条 学习时间
职工在保证不影响岗位工作任务前提下，同意参加学习。占用上班时间参加学习的，需办理请假手续，请销假按照《财务处考勤管理规定》执行。
（一）申请人向部门提出书面申请，逐级审批；
（二）申请人到人事处领取申请表并按相关要求如实填写；
（三）人事处审核批准；
（四）持录取通知书到人事处登记、备案。
第八条 学习期限
学制一般为3年。需要延长学习期限的，须办理申请延期手续。擅自延长学习期限并逾期离岗的，按旷工处理。
第九条 申请延期手续办理程序
（一）提前2个月向所在单位、部门提出书面申请；
（二）所在单位、部门审核并签署意见；
（三）人事处审批。
第十条 在职攻读学历、学位期间管理
（一）所在单位、部门负责日常联系和年度考核；
（二）攻读学历、学位教职工，应认真学习，并在每学年年度考核前向所在单位、部门书面汇报学习情况，参加学校的年度考核；
（三）若不按以上规定办理相关手续的，按学校相关规定进行处理。
第十一条 在职攻读学历、学位期间待遇
（一）学习期间薪资待遇参照学校相关规定执行。
（二）经批准的学习期内不参加处内评优、评先、晋升。
第十二条附则
本规定自下文之日起实行，由财务处负责解释。
